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我校2012年“送教下乡”培训工作圆满结束-太原科技大学主站

时间 :2019-09-12 14:03:11

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把学校办到基层,把技术留在地方,是我省为加快推进县域经济转型和社会管理创新所开展的送教下乡培训活动,也是我校深入贯彻党的十八大精神,对山西省基层干部进行大规模培训的有益探索。 为了响应省委号召,有效解决基层干部培训中存在的优质师资不足、经济压力较大、工学矛盾突出等问题,作为省干部自主选学基地,2012年12月,我校党委组织部2012年“送教下乡”培训工作顺利进行,7个区、县的领导,及乡镇党委书记,区、县...

把学校办到基层,把技术留在地方,是我省为加快推进县域经济转型和社会管理创新所开展的送教下乡培训活动,也是我校深入贯彻党的十八大精神,对山西省基层干部进行大规模培训的有益探索。

为了响应省委号召,有效解决基层干部培训中存在的优质师资不足、经济压力较大、工学矛盾突出等问题,作为省干部自主选学基地,2012年12月,我校党委组织部2012年“送教下乡”培训工作顺利进行,7个区、县的领导,及乡镇党委书记,区、县各单位负责人均参加了培训。

送教过程中,何云景教授以“科学和谐的绩效管理”为主题,结合当地实际,从六大方面,就如何推动地方经济转型、加快经济管理方式及职能转变等作了深刻详细的讲解。郭相宏教授以“基层干部法律知识的培训”为主题,深入浅出地讲解了与基层干部息息相关的法律知识。他们讲解思路清晰,贴近实际,与参训干部在思想上达成共鸣,得到了当地政府的一致好评。

送教期间,党委组织部工作人员也前往“送教下乡”地区开展调研工作,与地区受训人积极开展沟通与交流,为今后开展送学工作、与送学地区建立长期稳定的教研帮扶关系奠定了坚实的基础。

作为有丰富教学资源的高等院校,我校党委组织部将省委组织部的“送教下乡”工作视为己任,主动申请并承担教学任务,积极部署扎实开展工作。从2012年4月至今,我校已先后在长治市郊区、壶关、沁源县、临汾市永和县,晋城市城区以及阳泉市矿区先后开展了7场“送教下乡”培训工作,授课时数累计超过28学时。

此次“送教下乡”活动在贴近基层实际,方便干部学习的同时,也创新了我校教育模式与教学形式,对我校今后的教师个人知识储备、科研能力、教学能力在不同程度上的提高具有重要意义。

简介:送教下乡就是把城市职业院校涉农专业的优质教育资源送到农村,把学校办到农民的家门口,把实践课放在田间地头、饲养场,让想上学的农民有学上。力求通过系统的学历教育,提高从业农民的生产技术水平,经营管理能力和思想道德素质,为社会主义新农村建设培养有文化、懂技术、会管理的新型农民。

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